Kesäoppisopimus

Kesäoppisopimuksesta hyötyvät työnantajat ja opiskelijat!

Kesäkaudelle tai muulloin lyhyemmäksi ajaksi sovittu palkallinen jakso töissä kannattaa hyödyntää osana opintoja. Näin ammatillisissa opinnoissa olevan opiskelijan opinnot edistyvät tehokkaammin ja hän valmistuu nopeammin työelämään.

Oppisopimuksen edellytykset täyttyvät, kun työtehtävät ovat riittävän monipuolisia, työaika on vähintään 25 tuntia viikossa, opiskelija saa työehtosopimuksen mukaista palkkaa ja hänelle nimetään työpaikkaohjaaja. Tällä tavalla kesä- tai kausiavusta on mahdollista kasvattaa pidempiaikainen luottotyöntekijä. 

Ota rohkeasti yhteyttä!