Erilaisuuden ymmärtäminen - DiSC

Koulutus on suunnattu esihenkilöille, asiantuntijoille ja yrittäjille, jotka haluavat kehittää vuorovaikutustaitoja ja erilaisuuden ymmärtämistä sekä hyödyntämistä työyhteisössä ja oppia johtamaan erilaisia ihmisiä paremmin. Erilaisuuden ymmärtäminen on osa kestävän kehityksen sosiaalista vastuullisuutta.

Päivä toteutetaan osallistavana lähiopetuksena Hyrian kampuksella.

Osallistujat saavat omaa toimintatyyliä koskevan ennakkotehtävän viikkoa ennen ajankohtaa. Vastaaminen ennakkotehtävään kestää noin 20 minuuttia. Päivä perustuu DiSC-käyttäytymisprofiilin läpikäymiseen ryhmässä.

Koulutuksen jälkeen osallistuja tekee aiheeseen liittyvän oppimistehtävän.

Erilaisuuden ymmärtäminen on osa kestävän kehityksen sosiaalista vastuullisuutta.

Sisältö:

• Oman käyttäytymisen lähtökohdat ja ymmärtäminen

• Toisten käyttäytymisen lähtökohdat ja ymmärtäminen

• Erilaisuuden vaikutus luottamuksen rakentamiseen, motivaatioon, palautetaitoihin

Opiskelijan tulee varautua myös verkkototeutukseen. Kun osallistut verkkototeutuksena järjestettävään koulutukseen, varaudu päivään siten, että sinulla on mahdollisuus käyttää koko valmennuksen ajan kameraa ja osallistua aktiivisesti verkkokeskusteluun.

Hinta: 295 € (sis. ALV)

Yksityisasiakkaat maksavat koulutuksen verkossa Svean kautta ilmoittautumisen yhteydessä. Maksutapoina ovat verkkopankit, pankki- ja luottokortti, mobiilimaksu, lasku ja erämaksu. Lue lisää maksutavoista ja -ehdoista: Verkkomaksujen käyttöehdot.

Yritysasiakkaiden koulutusmaksut laskutetaan erikseen.

Hinta sisältää koulutuksen + henkilökohtaisen profiilin (120 €).

Ilmoittautumisesi on sitova, mutta se voidaan peruuttaa kuluitta viimeistään 14 päivää ilmoittautumisen jälkeen. Jos aloitat koulutuksen tämän ajan sisällä, tässä tapauksessa peruutusoikeus päättyy koulutuksen aloittamiseen. Koulutusmaksua ei palauteta, jos peruutusta ei tehdä peruutusajan puitteissa. Peruutusilmoitus tehdään sähköpostilla hakijanpalvelut@hyria.fi.

Oppilaitoksella on oikeus muuttaa koulutuksen hintaa, sisältöä ja ajankohtaa sekä peruuttaa koulutus.

Näitä peruutusehtoja ei sovelleta organisaatiokohtaisiin koulutuksiin, joista on erillisellä sopimuksella sovittu.