Hankkeen tarkoitus
Keski- ja Pohjois-Uudellemaalle sekä Riihimäen (Kanta-Hämeen) alueelle on suunnitteilla lähivuosille merkittäviä sisä- ja varastologistiikan investointeja, mikä voimistaa rajusti nykyisestään jo alalla vallitsevaa työvoiman saatavuuden ja pysyvyyden haastetta. Hankkeen tavoitteina on etsiä, testata ja mallintaa eri kanavat ja toimenpiteet, joita pitkin uutta työvoimaa logistiikka-alalle on mahdollista saada sekä vahvistaa työvoiman pysyvyyttä yrityksissä, yhdessä alueen kuntien sekä keskeisten oppilaitosten kanssa.
Hankkeen kohderyhmä
- Hankkeen toteutusalueella asuvat tai alueelle Suomen sisältä tai ulkomailta muuttaneet henkilöt, jotka haluavat työllistyä sisälogistiikka-alan tehtäviin
- Logistiikka-alan yrityksissä työskentelevät henkilöt, joiden taito toimia monimuotoisessa työyhteisössä kasvaa
- Yritykset, joiden kohtaamiin työvoiman saatavuus- ja pysyvyyshaasteisiin etsitään ratkaisuja
- Kuntien työllisyyspalvelut, hankkeen toteutusalueen toisen asteen oppilaitokset sekä Hyrian ohjaus- ja opetushenkilöstö
Hankkeen tavoitteet
Hankkeen tavoitteina on etsiä, testata ja mallintaa eri kanavat ja toimenpiteet, joita pitkin on mahdollista saada uutta työvoimaa sisälogistiikka-alalle sekä vahvistaa työvoiman pysyvyyttä alueen logistiikka-alan eri yrityksissä, yhdessä hankkeen toiminta-alueen kuntien (Hyvinkää, Mäntsälä-Pornainen, Nurmijärvi, Riihimäki ja Tuusula) sekä keskeisten alueen oppilaitosten kanssa.
Toimenpiteet
Hankkeen toimenpiteet kohdistuvat alueella jo olevan ja sinne tulevan potentiaalisen työvoiman tunnistamiseen, houkuttelemiseen ja ohjaamiseen logistiikka-alan yritysten työvoimaksi sekä ohjautumisen moninaisiin työllistymisen kanaviin ja niiden parempaan hyödyntämiseen.
- Tutustumiskäynnit sisälogistiikkayrityksissä alasta kiinnostuneille. Pienessä ryhmässä toteutettu vierailu, jonka aikana:
- tutustut varastoalaan ja sen tarjoamiin työtehtäviin
- tutustut turvallisuusvaatimuksiin, työympäristöön, työvälineisiin, työntekijöihin ja työelämän sääntöihin
- pääset halutessasi kysymään suoraan yrityksen edustajilta alaan ja työllistymiseen liittyviä asioita
- lisäksi saat tietoa ja ohjausta työhakemukseen alan yrityksiin ja tietoa alalle kouluttautumisesta
- Ilmoittaudu mukaan: https://forms.office.com/e/9TEP2szaT6
- Koulutuskokeilu logistiikka-alan opinnoista kiinnostuneille.
- Osallistumalla koulutuskokeiluun:
- tutustut alan opintoihin yhden päivän ajan
- kokeilet alaan liittyviä tehtäviä
- saat tietoa alan koulutuksesta ja uramahdollisuuksista
- Ilmoittaudu mukaan: https://forms.office.com/e/Rtc27zEyfS
-
Tervetuloa moninaiseen työyhteisöömme - maksuton valmennus sisälogistiikan yrityksille.
- Valmennus sopii työyhteisöön, jossa on eri taustaisia työntekijöitä tai johon ollaan palkkaamassa uutta henkilöä erilaisella taustalla. Moninaisessa työyhteisössä voi olla vieraskielisiä, eri ikäisiä tai erilaisia uskontoja ja etnisiä taustoja. Myös vammaisuus, sukupuoli, seksuaalinen suuntautuminen ja erilainen koulutustausta ovat piirteitä, joiden ymmärtäminen parantaa yhteistyötä työyhteisössä.
- Valmennuksen kesto 3 tuntia
- Kysy lisää: Natalia Nikkilä, 050 4155614, natalia.nikkila@hyria.fi
Hanke käynnissä ajalla 1.1.2023-30.6.2025