Lähiesimiestyön ammattitutkinto on tarkoitettu henkilöille, jotka toimivat päivittäisjohtamisen tehtävissä, esimerkiksi työryhmän, tiimin, osaston, palveluyksikön tai vastaavan lähiesihenkilönä, työryhmänsä vetäjänä tai kymppeinä työmaalla.

Lähiesimiestyön ammattitutkinnon suorittaneella on osaamista suunnitella ja ohjata työryhmän työskentelyä sekä perehdyttää työntekijöitä tai opiskelijoita työpaikkaan ja tehtäviin. Hänellä on myös hyvät viestinnälliset valmiudet toimia tehtävässään.

Pakollisen tutkinnon osan lisäksi opiskelija valitsee kaksi tutkinnon osaa, kuten asiakkuuksien hoito, toiminnan kannattavuus tai henkilöstötyö. Yksi valinnainen tutkinnon osa voi olla myös toisesta ammatti- tai erikoisoisammattitutkinnosta.

Kehitä tiimisi työskentelyä hankkimalla uusia taitoja ja osaamista tiimisi lähijohtamiseen. Me tarjoamme sinulle työkaluja oman osaamisesi ja työryhmäsi kehittämiseen toimialasi huomioiden.

Koulutus alkaa tutkinnon osasta Kehittämissuunnitelma (40 osp). Voit suorittaa pelkän tutkinnon osan tai jatkaa osan jälkeen vaikka kokonaiseen tutkintoon.

Voit räätälöidä opintosi omien tarpeidesi mukaan ja saada lähijohtamistaitojen lisäksi osaamista esimerkiksi asiakassuhteiden ja kannattavuuden kehittämiseen tai oman työyhteisön kehittämishankkeen suunnitteluun.

Koulutus toteutetaan kokonaan verkossa ja oppisopimuksella toteutettuna se on kokonaan maksuton.

Oppisopimuskoulutus on päätoimista ja edellyttää voimassa olevaa työsuhdetta ja yhteistä sopimusta työnantajan kanssa. Yrittäjän oppisopimukseen vaaditaan tutkintoon liittyvää työtä myös vähintään 25 tuntia/viikko. Yrittäjää mentoroi toinen yrittäjä.

Hakulomakkeella kysytään työpaikan tai oman yrityksen tiedot (ja mentoriyrityksen tiedot).

Jos olet työsuhteessa, hae suoraan tästä linkistä: https://hyria.inschool.fi/browsecourses?long-term=5585&school-id=47&checkout=true

Jos olet yrittäjä, hae suoraan tästä linkistä: https://hyria.inschool.fi/browsecourses?long-term=5592&school-id=47&checkout=true

Tutkinnon kohderyhmänä ovat kone- ja tuotantotekniikan ammattia uutena ammattina tai ilman alan aikaisempaa koulutusta opiskelevat henkilöt.

SELKOSUOMEKSI

Sinä voi hakea kouluun, vaikka sinulla ei ole alan työkokemusta.

Koulutus sopii sinulle, jos

• sinä olet kiinnostunut hitsauksesta
• sinä olet kiinnostunut ohjelmoinnista
• sinä olet kiinnostunut metalliosien tekemisestä (= jyrsintä tai sorvaaminen)
• sinä olet hyvä tekemään asioita käsillä (= kädentaidot)
• sinä osaat ratkaista ongelmia
• sinä pystyt tekemään töitä muiden ihmisten kanssa.

Koulutuksen aikana sinä myös opiskelet edellä mainittuja asioita.

Tutkinnon kohderyhmänä ovat kone- ja tuotantotekniikan ammattia uutena ammattina tai ilman alan aikaisempaa koulutusta opiskelevat henkilöt. Koulutus järjestetään oppisopimuskoulutuksena, joten sinulla tulee olla työpaikka valmiina tai olet jo sopinut uuden työsuhteen aloittamisesta työnantajan kanssa.

SELKOSUOMEKSI

Koulutus sopii sinulle, jos

• sinulla on kone- ja metallialan työpaikka valmiina
• sinä olet kiinnostunut hitsauksesta
• sinä olet kiinnostunut ohjelmoinnista
• sinä olet kiinnostunut metalliosien tekemisestä (= jyrsintä tai sorvaaminen)
• sinä olet hyvä tekemään asioita käsillä (= kädentaidot)
• sinä osaat ratkaista ongelmia
• sinä pystyt tekemään töitä muiden ihmisten kanssa.

Koulutuksen aikana sinä myös opiskelet edellä mainittuja asioita.

Kehitä tiimisi työskentelyä hankkimalla uusia taitoja ja osaamista tiimisi lähijohtamiseen. Me tarjoamme sinulle työkaluja oman osaamisesi ja työryhmäsi kehittämiseen toimialasi huomioiden.

Koulutus alkaa tutkinnon osasta Henkilöstötyö (40 osp). Voit suorittaa pelkän tutkinnon osan tai jatkaa osan jälkeen vaikka kokonaiseen tutkintoon.

Voit räätälöidä opintosi omien tarpeidesi mukaan ja saada lähijohtamistaitojen lisäksi osaamista esimerkiksi asiakassuhteiden ja kannattavuuden kehittämiseen tai oman työyhteisön kehittämishankkeen suunnitteluun.

Koulutus toteutetaan kokonaan verkossa ja oppisopimuksella toteutettuna se on kokonaan maksuton.

Oppisopimuskoulutus on päätoimista ja edellyttää voimassa olevaa työsuhdetta ja yhteistä sopimusta työnantajan kanssa. Yrittäjän oppisopimukseen vaaditaan tutkintoon liittyvää työtä myös vähintään 25 tuntia/viikko. Yrittäjää mentoroi toinen yrittäjä.

Hakulomakkeella kysytään työpaikan tai oman yrityksen tiedot (ja mentoriyrityksen tiedot).

Jos olet työsuhteessa, hae suoraan tästä linkistä: https://hyria.inschool.fi/browsecourses?long-term=5585&school-id=47&checkout=true

Jos olet yrittäjä, hae suoraan tästä linkistä: https://hyria.inschool.fi/browsecourses?long-term=5592&school-id=47&checkout=true

Koulutus on tarkoitettu henkilöille, joilla on vähintään sosiaali- ja terveysalan ammatillisen perustutkinnon tasoiset tiedot ja taidot sekä lisäksi täydentäviä ja syventäviä opintoja sekä riittävä työkokemus psykiatrisen hoidon tutkinnon osien työelämän aloilta.

Koulutukseen ei voida valita sellaista hakijaa, joka ei ole terveydentilaltaan tai toimintakyvyltään kykenevä opintoihin liittyviin käytännön tehtäviin tai työpaikalla järjestettävään koulutukseen mikäli estettä ei voida kohtuullisin toimin poistaa.

Terveydentilavaatimukset (SORA-lainsäädäntö) löytyvät Opetushallituksen Mielenterveys- ja päihdetyön erikoisammattitutkinnon (ent. psykiatrisen hoidon erikoisammattitutkinnon) tutkintokohtaisista terveydentilavaatimuksista säädetään Opetushallituksen määräyksessä ”Opiskelijan terveydentilaa koskevat vaatimukset ammatti- ja erikoisammattitutkinnoissa” (28/011/2015).

SORA – ratkaisuja soveltumattomuuteen | Opetushallitus (oph.fi)

Tiimivastaava tunnistaa ja hoitaa sekä sisäisiä että ulkoisia asiakassuhteita ammattimaisesti ja tehokkaasti. Tässä koulutuksessa saat työkaluja asiakassuhteiden kehittämiseen ja vahvistamiseen aktiivisella ja johdonmukaisella lähestymistavalla.

Koulutus alkaa tutkinnon osasta Asiakassuhteiden hoito (40 osp). Voit suorittaa pelkän tutkinnon osan tai jatkaa osan jälkeen vaikka kokonaiseen tutkintoon.

Voit räätälöidä opintosi omien tarpeidesi mukaan ja saada lähijohtamistaitojen lisäksi osaamista esimerkiksi asiakassuhteiden ja kannattavuuden kehittämiseen tai oman työyhteisön kehittämishankkeen suunnitteluun.

Koulutus toteutetaan kokonaan verkossa ja oppisopimuksella toteutettuna se on kokonaan maksuton.

Oppisopimuskoulutus on päätoimista ja edellyttää voimassa olevaa työsuhdetta ja yhteistä sopimusta työnantajan kanssa. Yrittäjän oppisopimukseen vaaditaan tutkintoon liittyvää työtä myös vähintään 25 tuntia/viikko. Yrittäjää mentoroi toinen yrittäjä.

Hakulomakkeella kysytään työpaikan tai oman yrityksen tiedot (ja mentoriyrityksen tiedot).

Jos olet työsuhteessa, hae suoraan tästä linkistä: https://hyria.inschool.fi/browsecourses?long-term=5585&school-id=47&checkout=true

Jos olet yrittäjä, hae suoraan tästä linkistä: https://hyria.inschool.fi/browsecourses?long-term=5592&school-id=47&checkout=true

Tiimivastaava pystyy vaikuttamaan oman vastuualueensa tuloksellisuuden elementtien ymmärtämisestä. Tässä koulutuksessa saat työkaluja oman vaikuttamismahdollisuuksien ymmärtämiseen ja niihin vaikuttamiseen.

Koulutus alkaa tutkinnon osasta Toiminnan kannattavuus (40 osp). Voit suorittaa pelkän tutkinnon osan tai jatkaa osan jälkeen vaikka kokonaiseen tutkintoon.

Voit räätälöidä opintosi omien tarpeidesi mukaan ja saada lähijohtamistaitojen lisäksi osaamista esimerkiksi asiakassuhteiden ja kannattavuuden kehittämiseen tai oman työyhteisön kehittämishankkeen suunnitteluun.

Koulutus toteutetaan kokonaan verkossa ja oppisopimuksella toteutettuna se on kokonaan maksuton. Oppisopimuskoulutus on päätoimista ja edellyttää voimassa olevaa työsuhdetta ja yhteistä sopimusta työnantajan kanssa. Yrittäjän oppisopimukseen vaaditaan tutkintoon liittyvää työtä myös vähintään 25 tuntia/viikko. Yrittäjää mentoroi toinen yrittäjä.

Hakulomakkeella kysytään työpaikan tai oman yrityksen tiedot (ja mentoriyrityksen tiedot).

Jos olet työsuhteessa, hae suoraan tästä linkistä: https://hyria.inschool.fi/browsecourses?long-term=5585&school-id=47&checkout=true

Jos olet yrittäjä, hae suoraan tästä linkistä: https://hyria.inschool.fi/browsecourses?long-term=5592&school-id=47&checkout=true

Turvallisuusalan perustutkinto on tarkoitettu turvallisuusalan perustehtäviin aikoville ja niissä jo toimiville sekä jatko-opiskelukelpoisuuden haluaville.

Opintojen edellytyksiä ovat 18 vuoden ikä, hyvä maine sekä hyvä fyysinen ja psyykkinen kunto.

Koulutuksen aikana syvennetään tietoa ja kokemuksia lasten ja nuorten mielenterveys- ja päihdetyöstä. Tutustutaan lasten ja nuorten mielenterveys- ja päihdetyön hoito- ja kuntoutusmenetelmiin sekä toimimiseen moniammatillisessa palvelujärjestelmässä. Koulutus antaa valmiuksia toimia käytännön työtehtävissä edistävän, ehkäisevän, hoitavan tai kuntouttavan lasten ja nuorten mielenterveys- ja päihdetyön yksiköissä. Koulutuksen suoritettuasi sinulla on myös hyvät edellytykset toimia vaativissa asiantuntija ja kehittämistehtävissä.

Koulutus on tarkoitettu henkilöille, joilla on vähintään sosiaali- ja terveysalan ammatillisen perustutkinnon tasoiset tiedot ja taidot sekä lisäksi täydentäviä ja syventäviä opintoja sekä riittävä työkokemus psykiatrisen hoidon tutkinnon osien työelämän aloilta.

Koulutukseen ei voida valita sellaista hakijaa, joka ei ole terveydentilaltaan tai toimintakyvyltään kykenevä opintoihin liittyviin käytännön tehtäviin tai työpaikalla järjestettävään koulutukseen mikäli estettä ei voida kohtuullisin toimin poistaa.

Terveydentilavaatimukset (SORA-lainsäädäntö) löytyvät Opetushallituksen Mielenterveys- ja päihdetyön erikoisammattitutkinnon (ent. psykiatrisen hoidon erikoisammattitutkinnon) tutkintokohtaisista terveydentilavaatimuksista säädetään Opetushallituksen määräyksessä ”Opiskelijan terveydentilaa koskevat vaatimukset ammatti- ja erikoisammattitutkinnoissa” (28/011/2015).

SORA – ratkaisuja soveltumattomuuteen: https://www.oph.fi/fi/koulutus-ja-tutkinnot/sora-ratkaisuja-soveltumattomuuteen

Kyseessä kevään 2024 yhteishaun koulutus.

Koulutuspaikkojen määrä: 22