Hyria mukana nuorten koulutustakuussa: korotettu koulutuskorvaus työnantajalle

Hyrialle on myönnetty oppisopimuskoulutuksen lisärahoitusta, jonka avulla oppisopimuskoulutettavien nuorten työnantajat voivat saada korotettua koulutuskorvausta. Hyrian saama korotus on osa valtakunnallista nuorisotakuuta. Koulutustakuulla luodaan nuorelle realistiset mahdollisuudet kouluttautua ja työllistyä. Lue lisää nuorisotakuusta.

Nuorisotakuun piiriin kuuluvat nuoret ovat vuoden 2018 aikana ysi- tai kymppiluokan päättäviä eli iältään 16 – 17 –vuotiaita.

Takuun piiriin kuuluvan nuoren oppisopimuksella palkatessaan työnantajalle maksetaan korotettua koulutuskorvausta

  • 800 euroa/kuukausi 31.12.2018 saakka.


Korotetun koulutuskorvauksen lisäksi työnantaja saa normaalin koulutuskorvauksen, jonka suuruus vaihtelee koulutuksen tavoitteesta riippuen 10 – 250 euron välillä/kuukausi.

Työnantaja voi hakea työttömästä nuoresta myös palkkatukea TE-toimiston kautta. Selvitä tuki oman alueesi TE-toimistosta.

Oppisopimustyösuhteet takuun piiriin kuuluville nuorille solmitaan vuoden 2018 aikana: pääsääntöisesti ajalla kesäkuu - joulukuu 2018. Hyria koulutukselle myönnetyt korotetun koulutuskorvauksen oppisopimuspaikat täytetään sitä mukaa, kun nuori ja työnantaja kohtaavat ja oppisopimuksen aloittamisesta on sovittu Hyria oppisopimuspalvelujen kanssa.

Hankkeeseen olemme saaneet avustusta opetus- ja kulttuuriministeriöltä.

Työnantaja: ilmoittaudu mukaan nuorten oppisopimuskoulutukseen alla olevan linkin kautta. Otamme yhteyttä tietojen lähettäneisiin mahdollisimman pian.

Ilmoittaudu työnantajaksi

Lisätietoja:

Ulla Poutiainen, asiakasvastaava
puh. 050 348 2904
ulla.poutiainen(at)hyria.fi


Käytämme evästeitä parantaaksemme sivuston toimintaa sekä mainonnan kohdentamiseen. Käyttämällä sivustoa hyväksyt evästeiden käytön.