On the go – Towards Multicultural Nursing Teams

MIKÄ ON THE GO – TOWARDS MULTICULTURAL NURSING TEAMS -PROJEKTI ON?

Tämän Euroopan unionin Leonardo da Vinci -ohjelman tukeman opiskelijaliikkuvuushankkeen avulla sosiaali- ja terveysalan opiskelijoille mahdollistetaan työssäoppimisjakso partnerioppilaitosten kautta hankituissa alan työpaikoissa. Vaihtojakson ja siihen liittyvän valmennuksen kautta opiskelijoilla on mahdollisuus valmentautua mentoreiksi tukemaan oman työyhteisönsä monikulttuurista henkilökuntaa.

Vaihtojaksojen suunnittelussa ja toteutuksessa hyväksikäytetään pohjoismaisten oppilaitosten Amiedun (ESR-Cofi-Coping with Finns -projekti), Hyrian (Gateway -projekti) ja Paulus Sykehjemin (työtyytyväisyys/monikulttuurinen tiimi -tutkimus) aikaisemmissa hankkeissa tuotettuja materiaaleja ja toimintomalleja.

Hankkeen koordinaattorina toimii Ami-Säätiö (Amiedu) ja partnereina ovat Hyria, Attendo Care, Paulus Sykehjem, Norja, Carol Davila Nursing School, Romania sekä NCVT with in BCCI, Bulgaria. Pohjoismaat ovat työperäisen muuton vastaanottavia maita, kun taas Romania ja Bulgaria ovat työperäisen muuton lähtömaita.

MIKSI PROJEKTIA TARVITAAN?

Eri kulttuureista tulevien työntekijöiden toimiva yhteistyö hoitoalalla on yhä kasvava haaste. Hankkeen avulla edelleen kehitetään valmennus- ja perehdytysmalleja toimivien monikulttuuristen työyhteisöjen tueksi, hoitotyön monikulttuurisuusosaajia työpaikoille sekä Eurooppa-tasolla edistetään tutkintojen tunnettavuutta, yhteneväisyyttä, vertailtavuutta ja osaamisen tunnustettavuutta.

PROJEKTIN TAVOITTEET

Hankkeen tarkoituksena on kehittää erityisesti lähihoitajaopiskelijoiden monikulttuurisia työyhteisötaitoja tutkinnon perusteisiin sisältyen, kasvattaa heitä asenteellisesti ja ammatillisesti myönteiseen suuntaan suhteessa maahanmuuttajatyötovereihin ja -opiskelutovereihin. Hankkeen myötä on tarkoitus tuottaa tulevaisuuden monikulttuurisuustietoisia ja -taitoisia työpaikkaohjaajia, jotka tiimissä toimiessaan vahvistavat sopeutumista, yhteishenkeä, työtyytyväisyyttä sekä työhön sitoutumista.

TOIMINNOT

Hankkeen aikana 20 suomalaista opiskelijaa suorittaa kansainvälisen työssäoppimis- tai opiskeluvaihtojakson partnerimaissa.

Toteutusaika 1.8.2011–31.5.2013

Rahoitus Elinikäisen oppimisen ohjelma/Leonardo da Vinci. Suomen elinikäisen oppimisen ohjelman/Leonardo da Vinci -ohjelman hallinnoinnista ja toimeenpanosta vastaa CIMO, joka on kansainvälisen liikkuvuuden ja yhteistyön asiantuntija- ja palveluorganisaatio.

LISÄTIETOJA

opettaja, sosiaali- ja terveysala

Liisa Nuutinen

puh. 050 415 3478

liisa.nuutinen(at)hyria.fi

kansainvälisten asioiden suunnittelija

Tanja Korteharju

puh. 050 574 8544

tanja.korteharju(at)hyria.fi